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根據豪斯的路徑一目標理論,讓員工明確他人對自己的期望、成功績效的標準和工作程序的領導稱為( ) 。

A、支持型領導
B、參與式領導
C、指導式領導
D、成就取向式領導
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正確答案:

C

答案解析:

指導式領導指讓員工明確別人對他的期望、成功績效的標準和工作程序.

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根據豪斯的路徑一目標理論,讓員工明確他人對自己的期望、成功績效的標準和工作程序的領導稱為()。

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