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簡述勞動合同無效的情形。

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正確答案:

(1)以欺詐、肋迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同的:(2分)

(2)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者的權利的:分)(2

(3)違反法律、行政法規強制性規定的。(1分)

答案解析:

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