沖突是百害而無(wú)一益的。
錯(cuò)誤
暫無(wú)解析
組織行為學(xué)的研究對(duì)象是社會(huì)中的人。
氣質(zhì)不影響工作場(chǎng)所的溝通方式和效果。
下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者的表述正確的有（）
根據(jù)霍蘭德的觀點(diǎn)，適合于從事涉及人際間的活動(dòng)的職業(yè)的人，其個(gè)性定向是（）
態(tài)度在工作中的功能有
