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行政組織變革的內部原因主要有()。

A、社會群團組織的興起與獨立
B、組織目標的選擇與修正
C、組織規模的過度膨脹
D、組織人員的變化
E、政治制度的更迭
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行政組織自身管理中紀律約束方法的理論假設是()

行政組織橫向結構屬于行政組織的()

簡述新的科學、民主、效率觀念對行政組織變革的作用。

簡述在行政組織內部創建良好的人際關系時應遵循的平等民主原則的內容。

在知識經濟時代,行政組織縱向結構呈現的趨勢是()。

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