企業文化教育有哪些特征
(1)企業文化教育的整體性
(2)企業文化教育的針對性
(3)企業文化教育的復雜性
(4)企業文化教育的實踐性
(5)企業文化教育的漸進性
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文化融合的前提包括()。
一些學者從科學—技術—社會一體化的維度出發，認為科學技術都應該關注文化問題，這種觀點簡稱()。
下列不屬于企業文化內在機制影響因素的是()。
股東文化對企業文化沒有影響。
在企業局部環境中，最為集中體現企業文化的是（）
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