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招用未滿16周歲的未成年工,下列情況下用人單位可以報縣級以上勞動行政部門批準的是()。

A、某家庭旅館招用服務員
B、某私營企業招用門衛值班人員
C、某俱樂部招用體操運動員
D、某職業介紹所招用職員
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C

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按照爭議發生的法律依據的不同,勞動爭議可以分為()。

為什么工資分配要實行宏觀調控原則

張某到一家水泥廠工作,在用工時雙方未訂立書面勞動合同。工作9個月后雙方訂立書面勞動合同,張某的下列要求符合法律規定的是()。

某國有企業與王某簽訂了為期五年的勞動合同,工作三年后,王某因嚴重違紀被企業解除了勞動合同。若王某符合申領失業保險的條件,其可以獲得的失業保險待遇是()。

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