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給予公務員或者公務員集體獎勵，按照規定的權限和程序決定或者審批。
患病或者負傷，在規定的醫療期內的公務員可以辭退。
錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法。
公務員的考核，是指對公務員履行職責的情況所作的考察和評價。
在年度考核中，連續兩年被確定為不稱職的公務員可以辭職。
公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。
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